por Juris.pe - Derecho a un clic | Abr 25, 2023 | Abogados, Laboral, Sin categoría |
1. Base legal Normativa nacional • Ley 28518, Ley sobre modalidades formativas laborales. • Decreto Supremo 007-2005-TR, Reglamento de la Ley sobre modalidades formativas laborales. • Decreto Supremo 003-2008-TR, Dictan medidas sobre jornadas máximas de modalidades...
por Juris.pe - Derecho a un clic | Abr 25, 2023 | Abogados, Laboral, Sin categoría |
Cómo citar: Víctor Ferro Delgado. Derecho Individual del trabajo en el Perú. Tomo 1, Lima: Fondo Editorial, 2019, pp.107-112. Compensación por tiempo de servicios Nos recuerda Morales Corrales (2001) que este beneficio ha tenido vigencia desde inicios del siglo XX y...
por Juris.pe - Derecho a un clic | Abr 25, 2023 | Abogados, Laboral, Sin categoría |
Estimados lectores, tenemos el gusto de compartir con ustedes las diapositivas del tema: “Igualdad salarial”, material elaborado por la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral – SUNAFIL esperando que les sea de utilidad. Igualdad salarial...
por Juris.pe - Derecho a un clic | Abr 25, 2023 | Abogados, Artículos, Laboral, Sin categoría |
Cómo citar: Boza Pro, Guillermo. Lecciones de Derecho del Trabajo. Lima: Fondo Editorial de la Pontificia Universidad Católica, 2011, pp. 195-200. Principio de la condición más beneficiosa 1.1. Sucesión y principio de la condición más beneficiosa El derecho del...
por Juris.pe - Derecho a un clic | Abr 25, 2023 | Abogados, Artículos, Laboral, Sin categoría |
Cómo citar: Alva Canales, Armando. Despido Laboral: nuevos criterios jurisprudenciales. Lima: Gaceta Jurídica, 2016, pp. 11-17. El despido arbitrario 1.1. Despido sin expresión de causa Respecto del despido arbitrario, podemos decir que es aquel que se genera “(…) por...
